Overslaan naar content

Hoofdmonteur Service & Onderhoud

  • Op locatie
    • Capelle aan den IJssel
  • € 3.691 - € 4.234 per maand

Hey, zet jij jouw talent in bij Feenstra?

Je bent de verbinder die het team laat groeien. Als Hoofdmonteur bij Feenstra in Capelle aan den IJssel verdien je tussen de €3.575,00 - €4.118,00 en begeleid je een team van 12 tot 14 Service & Onderhoud monteurs. Jij bent hun vraagbaak, coacht ze in hun ontwikkeling en houdt toezicht op kwaliteit en veiligheid. Ondertussen blijf je zelf ook actief door complexe storingen op te lossen. Dankzij jouw leiderschap werken de monteurs slimmer, veiliger en met meer plezier. Klaar om het verschil te maken binnen ons serviceteam? Ontdek dan snel jouw nieuwe rol bij Feenstra!

Zó maak jij het verschil!

Als Hoofdmonteur bij Feenstra in Capelle a/d IJssel begeleid je 12 tot 14 Service en Onderhoud monteurs. Verder ben je hun vraagbaak en breng je opleidingsbehoeften in kaart. Je voert werkplekinspecties uit en blijft zelf actief door complexe storingen op te lossen. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor technische rapportages, overleg met zakelijke klanten zoals woningcorporaties en werk je aan kwaliteitsverbeteringen op complexniveau.
Het Service & Onderhoud team bestaat uit 55 monteurs en 4 Hoofdmonteurs, die samen met de Teammanagers werken aan kwaliteitsverbetering en werkdrukverlaging. Feenstra biedt een informele, professionele werksfeer met veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.

  • Het aansturen en begeleiden van het serviceteam, met aandacht voor veiligheid, werkplekinspecties en kwaliteitsbewaking;

  • Het beheren van een veelzijdige agenda;

  • Het opstellen van technische rapportages;

  • Overleggen met interne en externe klanten;

  • Toezicht houden op monteurs;

  • Coördineren van zowel binnen- als buitendiensttaken met focus op kwaliteitsverbetering;

  • Verantwoordelijkheid voor klanttevredenheid;

  • Coachen, ondersteunen en verhogen van de productiviteit van je team;

Hier herken jij jezelf in!

  • Minimaal een mbo-3 opleiding in de installatietechniek;

  • Relevante werkervaring in service & onderhoud werkzaamheden;

  • Een geldig rijbewijs B;

  • VCA-VOL (of bereid of te gaan behalen);

  • CO-vakmanschap;

  • Sterke communicatieve vaardigheden;

  • Proactief en oplossingsgericht;

  • Je bent in staat om zelfstandig te werken en verantwoordelijkheid te nemen;

Een aanbod waar je het warm van krijgt!

  • Een goed salaris tussen €3.691,00 en €4.234,00 bruto per maand, afgestemd op jouw ervaring; 

  • Contract van één jaar met uitzicht op vast dienstverband;  

  • Betaalde reisuren: je krijgt betaald vanaf het moment dat je instapt;  

  • Vrije dagen 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen per jaar o.b.v. 40 uur per week;  

  • Dit zit wel goed: 8% vakantiegeld, jaarlijkse winstdeling én een fijne pensioenregeling;  

  • Blijven leren? Altijd! Toegang tot trainingen en cursussen om jezelf te blijven ontwikkelen; 

  • Jouw voordeel: korting op sportabonnementen, een weekend weg via FiscFree, korting op Feenstra producten én jouw energierekening bij Vattenfall. 

Wij zijn enthousiast, jij ook? Solliciteer!

Solliciteren is best een stap, dat snappen we. Daarom sta ik voor je klaar als je ergens over wilt praten, iets wilt navragen of gewoon even wilt checken of dit écht bij je past.

📧 [email protected]
📞 06-51985102

Ik help je graag verder, en wie weet drinken we binnenkort samen een kop koffie om kennis te maken!

of

Wij zoeken jou!

Bij ons draait alles om mensen. Of je nu een vakbekwame monteur bent of een toegewijde stafmedewerker, jouw bijdrage is essentieel voor ons succes. We nodigen je van harte uit om deel uit te maken van ons team, waar we samenwerken aan innovatieve projecten en persoonlijke groei stimuleren. Twijfel niet langer; solliciteer vandaag nog en ontdek hoe jij jouw passie en vaardigheden kunt inzetten om een positieve impact te maken bij Feenstra!



Sollicitatieproces

Solliciteren

Staat je vacature ertussen? Reageer dan direct via de solliciteer button en vul je gegevens in.

Kennismaking

We kijken met een aantal mensen of we aanknopingspunten zien. Geen eerste gesprek? Niet getreurd, er komen wekelijks nieuwe vacatures bij.

Gesprek

We plannen een gesprek in met je toekomstige leidinggevende en een HRM-adviseur. Afhankelijk van je niveau en functie vinden er verschillende gesprekken plaats.

Terugkoppeling

Zijn we van beide kanten enthousiast? We komen met een aanbod en hopen je te mogen verwelkomen bij Feenstra!